Často se setkáváme s otázkou, jak pracovat s lidmi, které „nic nebaví“ a mají pocit, že jejich práce „nikam nevede“. Možností je celá řada, ale nesmíme mlčet, protože jinak se může negativní nálada přenést do celé firmy.

V klidných obdobích se může zdát, že tým zvládne fungovat téměř sám. Skutečná role vedoucího se ale ukazuje až ve chvílích, kdy výsledky nejsou ideální, očekávání rostou a tlak sílí. Právě tehdy je na něm, aby dokázal tým provést složitým obdobím, udržel lidi v pozitivním nastavení a nasměroval jejich energii k vytrvalosti a konstruktivnímu řešení problémů.

Začátek školního roku je pro nás všechny symbolickým okamžikem nových věcí. Novinky vám také přináší Firemní sociolog. Podívejte se, co jsme pro vás připravili a na co se můžete těšit.